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      1. 三周內(nèi)萬(wàn)名公務(wù)員上網(wǎng)投簡(jiǎn)歷欲跳槽

        2015-04-10 09:56:37  來(lái)源:南方都市報(bào)  作者:  閱讀: 張家界日?qǐng)?bào)社微信

          QQ截圖20150410095350.jpg

          中國(guó)公務(wù)員跳槽人數(shù)增加的現(xiàn)象甚至引發(fā)了外媒的關(guān)注和報(bào)道。

          昨天,新華社轉(zhuǎn)載香港《南華早報(bào)》網(wǎng)站的消息,稱受反腐影響中國(guó)公務(wù)員跳槽人數(shù)大增,來(lái)自中國(guó)一家人力資源服務(wù)網(wǎng)站的報(bào)告數(shù)據(jù)顯示,進(jìn)入2月這一傳統(tǒng)求職季以來(lái),已有超過(guò)1萬(wàn)名公務(wù)員通過(guò)這家網(wǎng)站向潛在雇主提交簡(jiǎn)歷,這一數(shù)字比2014年同期增加逾30%。

          記者核實(shí)了解到,這組數(shù)據(jù)來(lái)自智聯(lián)招聘于3月底發(fā)布的《2015春季人才流動(dòng)分析報(bào)告》。

          報(bào)告稱,基于對(duì)智聯(lián)招聘網(wǎng)站大數(shù)據(jù)的抽取和分析,新一波公務(wù)員跳槽熱已開啟,自今年225日至其后的三周時(shí)間內(nèi),全國(guó)范圍內(nèi)有超過(guò)1萬(wàn)多名公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員通過(guò)該網(wǎng)站投遞出求職簡(jiǎn)歷,跟2014年同期相比增幅達(dá)34%,位居跨界跳槽者中的“最活躍群體”。

          分析這一群體的求職意向,報(bào)告稱,政府、公共事業(yè)單位人員最青睞的崗位是房地產(chǎn)/建筑/建材/工程、互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)、基金/證券/期貨/投資行業(yè)。這3個(gè)行業(yè)的薪資待遇,在各類行業(yè)中處于第一梯隊(duì)。報(bào)告分析認(rèn)為,房地產(chǎn)、金融等行業(yè)受政策影響頗重,這些行業(yè)亟須一些熟悉政府工作流程、制度,懂政策、與政府溝通順暢的人才。

          智聯(lián)招聘高級(jí)職業(yè)顧問(wèn)黃若珊也向南都解釋,由于此前公務(wù)員群體跳槽求職熱度并不明顯,因而在多年的報(bào)告中并未特別關(guān)注公務(wù)員群體。而通過(guò)對(duì)部分公務(wù)員的回訪發(fā)現(xiàn),這一波公務(wù)員跳槽熱的出現(xiàn)與反腐具有一定關(guān)聯(lián),“畢竟一些特殊待遇被削減了,但具體關(guān)聯(lián)度有多大,我們還沒(méi)來(lái)得及做這方面調(diào)查。”黃若珊同時(shí)提到,一些公務(wù)員也表示,跳槽也同個(gè)人潛力發(fā)揮、晉升渠道有關(guān)。

          “中國(guó)的公務(wù)員是一個(gè)精英群體,在學(xué)校學(xué)習(xí)成績(jī)特別好、大多都很有能力,但到了體制內(nèi),很多人覺(jué)得這種潛能發(fā)揮受到了影響?!秉S若珊說(shuō),有公務(wù)員認(rèn)為,由于企業(yè)有更為明晰業(yè)績(jī)考核,只要做好工作,個(gè)人潛力的發(fā)揮空間更大、晉升通道也更為明顯,“現(xiàn)在工作機(jī)會(huì)很多,比較市場(chǎng)上更好福利待遇的職位,一些公務(wù)員也會(huì)做出個(gè)人選擇。”

          另一個(gè)顯示出公務(wù)員對(duì)求職者吸引力有所減弱的現(xiàn)象是,近年來(lái)報(bào)考公務(wù)員的人數(shù)也在逐年降低。比如在2010年國(guó)家公務(wù)員考試中,約有150萬(wàn)人競(jìng)爭(zhēng),不到1 .6萬(wàn)個(gè)空缺;但到2014年,有140多萬(wàn)人競(jìng)爭(zhēng),約有兩萬(wàn)個(gè)空缺。

          但對(duì)于公務(wù)員跳槽熱、離職潮的提法,曾有多位市委書記、市長(zhǎng)向南都表示了相對(duì)謹(jǐn)慎的態(tài)度。在今年兩會(huì)期間,四川省一位市長(zhǎng)坦言,在過(guò)去一年中,公務(wù)員離職的數(shù)量的確有多增加,但是否一種潮流趨勢(shì),還有待觀察。



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